“Sementara Apple secara historis melarang karyawan untuk bekerja dari rumah, ada pengecualian satu kali untuk aturan tersebut, dan beberapa tim lebih lunak daripada yang lain. Sekarang, karyawan mengatakan bahwa bahkan pengecualian itu ditolak. Di saluran perusahaan Slack di mana karyawan mengadvokasi pekerjaan jarak jauh, sekitar 10 orang mengatakan mereka mengundurkan diri karena kebijakan kerja hibrida atau mengenal orang lain yang terpaksa berhenti, ”kata laporan itu.

Laporan tersebut mengutip karyawan yang mengatakan bahwa raksasa teknologi yang berbasis di Cupertino telah memberi tahu mereka bahwa pekerjaan jarak jauh permanen hanya akan disetujui bagi mereka yang memiliki kondisi medis yang terdokumentasi. Itu mengharuskan pekerja untuk membagikan catatan medis mereka dengan perusahaan, yang “membuat beberapa orang tidak nyaman.”

Dalam survei tentang pekerjaan jarak jauh yang dilakukan oleh karyawan Apple bulan lalu, setidaknya 90 persen karyawan mengatakan opsi fleksibel penting bagi mereka. Sekarang, beberapa dilaporkan berpikir untuk menulis surat lagi ke Apple, sementara yang lain mendiskusikan untuk mengambil jalur hukum.

Karyawan Google juga tidak terlalu senang dengan tekad perusahaan untuk membawa sebagian besar karyawan kembali ke kantor. Pada bulan Mei, CEO Sundar Pichai mengumumkan rencana untuk lingkungan kerja "hibrida" yang akan mengharuskan sebagian besar karyawan untuk bekerja dari kantor mereka setidaknya tiga hari seminggu mulai bulan September. Di bawah struktur baru, 20 persen karyawan akan bekerja dari jarak jauh. 20 persen lainnya dapat bekerja dari lokasi baru, tetapi gaji akan disesuaikan berdasarkan pasar lokal.

Dan sementara Google mempertimbangkan untuk membawa karyawan individu kembali ke kantor, beberapa staf menjadi semakin frustrasi dengan ketidakpastian yang membayangi mereka. Ketegangan dilaporkan pecah karena transfer kantor dan prospek pemotongan gaji; kebingungan keseluruhan dan penegakan kebijakan yang tidak merata, terutama di antara staf tingkat bawah, juga tidak membantu.