Menu

Penelitian Menunjukkan Sekitar 40 Persen Pekerja Profesional India Alami Stress Berat Akibat Pandemi

Devi 9 Oct 2020, 15:19
Penelitian Menunjukkan Sekitar 40 Persen Pekerja Profesional India Alami Stress Berat Akibat Pandemi
Penelitian Menunjukkan Sekitar 40 Persen Pekerja Profesional India Alami Stress Berat Akibat Pandemi

RIAU24.COM -  Sebuah survei baru oleh LinkedIn memetakan efek pandemi COVID-19 pada kesehatan mental tenaga kerja profesional di India. Sesuai survei, 2 dari 5 profesional mengalami peningkatan stres atau kecemasan karena COVID-19.

Sebagai bagian dari Hari Kesehatan Mental Sedunia 2020, LinkedIn merilis temuannya atas survei yang telah dilakukan sejak April hingga September tahun ini. Survei tersebut dimaksudkan untuk menyoroti bagaimana "stres pandemi dan kelelahan kerja jarak jauh telah berdampak buruk pada kesehatan mental para profesional di India".

Temuan dari survei tersebut menunjukkan dampak ekonomi dari pandemi yang sedang berlangsung. Menurut LinkedIn, pandemi telah membuat para profesional India rentan terhadap ketidakpastian pekerjaan, ketidakstabilan keuangan, dan prospek perusahaan yang suram. Selama ini, tenaga kerja terus bekerja dari jarak jauh dalam isolasi sosial.

Temuan tersebut dibagikan dalam edisi khusus 'kesehatan mental' dari Indeks Keyakinan Tenaga Kerja LinkedIn dua minggu sekali. Hasilnya menyoroti perlunya dukungan pemberi kerja yang lebih kuat di saat-saat sulit ini, dan melengkapi visi Hari Kesehatan Mental Sedunia 2020 - akses mudah ke layanan kesehatan mental.

Sesuai temuan dari survei oleh platform milik Microsoft, 51% tenaga kerja India bekerja dari jarak jauh karena COVID-19. Di tengah jumlah yang terus bertambah, efektivitas kerja jarak jauh masih dipertanyakan.

Temuan menunjukkan bahwa 60% profesional India pernah merasa kesepian saat bekerja dari jarak jauh, 37% di antaranya masih merasa kesepian. Lebih dari 1 dari 3 profesional India juga percaya bahwa bekerja dari jarak jauh memperlambat perkembangan karir mereka (41%), membuat mereka merasa lebih kesepian (37%), dan merusak keseimbangan kehidupan kerja (36%).

Halaman: 12Lihat Semua