Dalam sesi diskusi, para peserta berkesempatan menyampaikan pertanyaan dan membahas hal-hal teknis di lapangan, yang kemudian dijawab dengan komprehensif oleh narasumber. Hal ini semakin memperkuat kolaborasi antara Bea Cukai dan perusahaan.

“Sejak berdiri pada tahun 1992, bisnis APRIL telah menunjukkan perkembangan yang pesat, terutama dalam pengembangan sumber daya manusia dan investasi besar, seperti pembangunan pabrik paperboard yang berorientasi ekspor. APRIL terus menghadapi berbagai tantangan, termasuk regulasi dan perlambatan pasar global, namun tetap berkomitmen untuk tidak menyerah dan beradaptasi dengan situasi yang ada,” jelas Suhdi.

Dalam sambutannya, Suhdi juga menekankan pentingnya sinergi antara perusahaan dan pemerintah sebagai regulator.

Ia menyampaikan bahwa kunci keberhasilan perusahaan terletak pada kemampuan membangun harmonisasi yang solid dalam menjalankan kepatuhan terhadap regulasi. Dengan terciptanya regulasi yang kondusif, maka lingkungan usaha akan semakin mendukung pertumbuhan dan perkembangan bisnis secara berkelanjutan.

“Melalui pelatihan ini, kami juga berharap karyawan dapat memanfaatkan momentum kegiatan ini sebagai kesempatan pembelajaran dan peningkatan ilmu, agar dapat meningkatkan kinerja di tempat kerja masing-masing. Compliance atau kepatuhan terhadap aturan menjadi salah satu fokus utama APRIL, yang diwujudkan dalam tiga aspek utama yakni pelaksanaan produksi, kepatuhan 100%, dan keselamatan kerja,” tutup Suhdi.

Kepala Kantor Bea Cukai Pekanbaru, Tommy Hutomo, menuturkan bahwa pelatihan ini merupakan respon atas permintaan RAPP untuk memperdalam pemahaman terkait regulasi kepabeanan. Ia menilai bahwa keseriusan perusahaan dalam mengikuti pelatihan mencerminkan komitmen tinggi terhadap kepatuhan.