Serta menjadi pembelajaran tentang pola kultur budaya digitalisasi birokrasi, positifnya. 

"Jadi kita dilatih supaya bekerja digital, dengan demikian kapasitasnya semakin mudah pekerjaan dengan digitalisasi, itu blessing-nya," ujarnya.

Bicara apakah kebijakan ini bisa signifikan? Dia masih menunggu hasil evaluasi dari pemerintah,

"Jadi efektivitasnya kita lihat dulu implementasinya, tapi dari segi kebijakan dulu cukup bermanfaat untuk menghemat energi, karena melibatkan pegawai ASN yang luas yang tersebar di pusat dan daerah, sehingga mengakibatkan kurangnya mobilitas dan penurunan operasional kantor," ujarnya.